Principali attività:

• Coordinare, supportare e monitorare i progetti/programmi rilevanti di struttura/direzione, curandone la governance e la roadmap di implementazione in collaborazione con altre strutture coinvolte;
• Coordinare ed gestire tutte le attività riferibili alla definizione, all'aggiornamento, al monitoraggio dei piani economici - OpEx e CapEx - annuali e pluriennali, nonché al rispetto degli obbiettivi economici di struttura;
• Coordinare e gestire tutte le attività riconducibili al supporto gestionale ed amministrativo della struttura;
• Coordinare e presidiare, per quanto di competenza della struttura ed in costante allineamento tra le line e le funzioni aziendali coinvolte, le esigenze formative, le azioni informative, le attività di reporting, le pianificazioni e le necessità organizzative e logistiche di struttura;
• Governare, in coordinamento con le strutture competenti ed anche intercettando le nuove esigenze, l'aggiornamento periodico di policy e documenti di processo, coordinando i Gruppi di Lavoro per traguardare gli aggiornamenti e le nuove pubblicazioni;
• Gestire e coordinare le attività amministrativo-contabili di struttura, ove dovuto curando la gestione diretta e dei contratti e le pianificazioni di spesa per conto delle line;
• Curare e coordinare le attività e le interlocuzioni riferibili alla gestione dei processi di procurement, ivi inclusa la pianificazione delle stesse, per le esigenze di struttura;
• Gestire e curare l'organizzazione di workshop, partecipazione ad incontri di direzione, eventi di formazione o comunicazione interna, coordinando ove necessario le line per quanto attiene gli aspetti contenutistici e la predisposizione del materiale;
• Promuovere l'efficientamento della governance di struttura, favorendo e supportando in ambito organizzativo e gestionale l'implementazione di prassi, modus operandi e processi di ottimizzazione condivisi;
• Nell'ambito del Piano Operativo di direzione presidiare i Programmi Operativi di competenza ed assolvere a tutte le funzioni riconducibili al ruolo di PMO verticale;
• Presidiare, in coordinamento ed a supporto delle line di competenza, le attività di pianificazione ed aggiornamento, anche pluriennale, dei costi relativi alle connessioni per Terzi.

Requisiti richiesti:

• Laurea in discipline economiche, ingegneristiche, management e/o simili
• Utilizzo pacchetto Microsoft: Power Point, Excel, Word, Outlook, Teams, Sharepoint etc;
• Utilizzo di software di pianificazione e project management (es. Ms Project);
• Conoscenze e/o esperienze pregresse in materia di project e workflow management;
• Capacità ed esperienza nella predisposizione di slide o altri supporti documentali in ambito aziendale, accademico, consulenziale etc;
• Affidabilità, proattività, accuratezza, propensione al coordinamento ed all'organizzazione del lavoro, dei tempi e delle priorità;
• Capacità relazionali e comunicative, abitudine a lavorare sia in autonomia che in team;
• Attitudine a gestire le priorità nella conduzione di attività differenti ed in modalità multitasking;
• Disponibilità ad effettuare trasferte di lavoro;
• Spiccate attitudini comunicative, capacità di sintesi e storytelling;
• Attitudine o esperienza pregressa per lo svolgimento e la progettazione di attività di design thinking, organizzazione laboratori per sharing competenze, cascading e continuous improvement su processi standard.

Altri requisiti:

• Conoscenza di base e/o utilizzo evoluto tool AI e linguaggi di programmazione;
• Conoscenze ed esperienze pregresse in materia di contabilità e bilancio;
• Utilizzo di applicativi e sistemi aziendali quali SAP, Tagetik, Primavera etc;
• Avere svolto attività in ambito energy e/o in contesti societari complessi;
• Esperienze professionali pregresse o stage in strutture di PMO;
• Conoscenza della lingua inglese.