Terna, gestore della rete di trasmissione nazionale (RTN), è impegnata nel processo di transizione ecologica e come regista del sistema elettrico e abilitatore della transizione energetica, ha il compito di sviluppare una rete in grado di gestire una sempre migliore integrazione delle rinnovabili e consentire la progressiva decarbonizzazione del sistema, garantendo al contempo il costante bilanciamento tra energia prodotta e consumata.
Vuoi essere protagonista della transizione energetica e vuoi dare il tuo contributo per la costruzione del sistema energetico di domani?
In qualità di Specialista Digital Construction & BIM svolgerai le seguenti attività:
- Analisi dei processi e delle attività operative finalizzate ad integrare tecnologie e processi digitali nell’ambito della progettazione e realizzazione impianti.
- Coordinare gruppi di lavoro per la definizione dei requisiti delle soluzioni digitali.
- Coordinare lo sviluppo di progetti pilota, raccogliendo riscontri e attuando le azioni propedeutiche alla full adoption dei nuovi applicativi.
- Presidio degli applicativi in esercizio: monitoraggio utilizzo attraverso reportistica e dashboard, verifica compilazione e aggiornamento dati, studio e raccolta input per sviluppo nuove funzionalità.
- Garantire il dialogo con le interfacce esterne ed interne per assicurare le stesse rispondano in modo efficace alle esigenze identificate.
- Sviluppo di strategie, analisi e ottimizzazione dei processi BIM, supporto nell’utilizzo di nuovi tool.
Requisiti necessari:
- Laurea in ingegneria civile.
- Conoscenza dei processi di progettazione e realizzazione in ambito Infrastrutture e Impianti Industriali.
- Esperienza in ambito di progetti di digitalizzazione nel settore engineering&construction in società di consulenza, contesti aziendali o studi di ingegneria.
- Esperienza in ambito governance, strategia e monitoraggio progetti ad alta complessità.
- Conoscenza base dei software/sistemi di analisi dati e reportistica.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Buone doti organizzative ed eccellenti capacità di gestione e comunicazione.
- Predisposizione al lavoro in team.
La ricerca sarà estesa a tutte le sedi di Terna.
Offriamo un contesto in cui le persone possano in modo efficace collaborare, essere intraprendenti e partecipare alla costruzione di un ambiente di lavoro innovativo e orientato al benessere organizzativo. Siamo impegnati a valorizzare l'unicità di tutti in una comunità di lavoro inclusiva e a prendere in considerazione le candidature con le qualifiche richieste, offrendo pari opportunità di lavoro. Assicuriamo a tutte le nostre persone un programma di on boarding, sessioni di training mediante Terna Academy e processi di sviluppo per il miglioramento personale.
Ricordiamo che i CV inviati tramite e-mail non verranno presi in considerazione.
Referente per la selezione: Simona Sapio - talentacquisition@terna.it